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Scrivere bene il curriculum: ecco i consigli

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Siete interessati a ricevere dei consigli su come scrivere bene il curriculum? Lo staff dell’Università online Niccolò Cusano di Brindisi è intenzionata a  venire incontro a tutti quei giovani che si affacciano al mondo del lavoro e hanno bisogno di capire come scrivere il cv in modo tale che sia preso in considerazione dagli esaminatori aziendali.
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Come prima cosa va detto che il curriculum rappresenta il biglietto da visita principale in fase di ricerca di un’occupazione in quanto è dalle informazione che vi sono riportate che il recruiter sceglierà o meno di contattare il giovane per sottoporlo ad un colloquio conoscitivo.

Ci sono, poi, delle informazioni che interessano particolarmente i selezionatori e, per questo, devono essere messe in primo piano (o, comunque, non scordate). Quali sono?

Come prima cosa i selezionatori avranno un occhio di riguardo per candidati giovani: l’età inferiore a 29 anni, infatti, garantisce la possibilità di sottoporre al candidato dei contratti vantaggiosi a livello fiscale per l’azienda (come ad esempio il contratto di apprendistato).

Successivamente, i recruiters selezioneranno candidati con esperienze lavorative nel settore occupazionale in oggetto: dunque è preferibile non inserire nella sezione “esperienze lavorative” occupazioni che non c’entrano niente col lavoro per il quale ci si sta candidando. Se si hanno avuto esperienze formative come barista o babysitter ma ci si sta candidando come social media specialist, dunque, è meglio inserire ciò che si è imparato nella sezione delle “capacità relazionali” e non tra i lavori.

D’altra parte, se non si hanno esperienze lavorative nel settore, i selezionatori aziendali andranno a sbirciare il voto di laurea, calcolando anche gli eventuali anni fuori corso.

In ultimo, e questo al fine di dare una svolta alla “chiacchierata” che si svolgerà nel corso del colloquio, un occhio sarà buttato all’argomento di tesi: una tesi interessante ed esposta con passione nel corso del colloquio, farà uscire fuori la personalità del candidato – fornendo al selezionatore strumenti in più per la decisione finale.

Come accennato, l’ importanza del curriculum per la selezione è reale. Per questo lo staff della Unicusano di Brindisi vuole fornire dei riferimenti specifici per compilare ogni sezione; vediamoli insieme…

Consigli per il curriculum vitae

Ecco, dunque, alcune specifiche su come compilare al meglio le varie sezioni del curriculum vitae:

Informazioni personali

Le informazioni personali, a corredo di una foto in formato fototessera (mi raccomando: niente selfie o foto in costume da bagno) devono essere aggiornate e puntuali. Vanno inseriti: nome e cognome, età e data di nascita, stato civile, indirizzo di residenza (e di domicilio, se diverso dalla residenza), numero di cellulare ed email per essere contattati. Inutile dire che i contatti forniti dovranno essere sempre sotto controllo!

Se si sceglie il cv formato europeo sarà sufficiente modificare la sezione seguendo i consigli riportati nella precompilazione. Il curriculum europeo rappresenta il modo migliore per inserire tutte le informazioni senza correre il rischio di dimenticarne alcune importanti.

Ma come scaricare il curriculum europeo? È facilissimo: se ne trovano di scaricabili in formato excel o word su moltissimi siti web. Ad esempio cliccate qui.

Esperienze lavorative

Come già accennato, le esperienze lavorative devono essere inerenti alla posizione per la quale ci si sta candidando e vanno inserite dalla più recente alla più vecchia. Se le si hanno è bene anteporre questa sezione a quella delle esperienze formative; in caso contrario può anche essere omessa.

Esperienze formative

Anche in questo caso vanno inserite a partire dalla più recente alla più vecchia: vanno inseriti i nomi degli istituti scolastici, le materie principali e il voto conclusivo. Inoltre, come già detto, è bene specificare il titolo e l’argomento della tesi che può diventare un valido strumento per intavolare una discussione nel corso del colloquio conoscitivo.

Conoscenze informatiche e linguistiche

Poi, è bene inserire con cura la sezione delle conoscenze informatiche (specificando bene i programmi conosciuti e il livello – con menzione anche degli eventuali attestati) e linguistiche (livello dello scritto e del parlato ed attestati). Per essere presi in considerazione in alcuni ambiti lavorativi, sarà necessario anche compilare il curriculum vitae in inglese, dimostrando nello specifico una conoscenza della lingua a livello professionale.

Esperienze relazionali ed artistiche

L’ultima sezione è quella delle esperienze relazionali ed artistiche: la compilazione è libera ma segue comunque delle regole: sinteticità e pertinenza con la candidatura che si sta sottoponendo.

Avete trovato utili i nostri consigli per scrivere il cv? Non ci resta che augurarvi buona compilazione e buona ricerca di lavoro!

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